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劉安民在黨政工作會上要求:全體干部職工要咬定目標 堅定信心 務必實現各項工作新突破

2020-05-21 18:57    來源:黨群工作部    作者:楊璽

        5月18日,公司黨委副書記、總經理劉安民主持召開黨政工作會。會議總結分析上周生產經營工作,對下階段重點工作進行安排部署。公司領導班子、各單位黨政一把手參會。

        會上,各部門、各單位就近期重點工作開展情況作了匯報,公司各分管領導圍繞疫情防控、生產經營、安全環保等具體工作做了安排部署。

        劉安民就做好近期各項工作提出具體要求:

        01關于疫情防控:一是疫情防控領導小組與辦公室要高度重視,統籌做好各方面工作,不麻痹不松勁;二是要教育廣大員工自覺做好自身防控措施,并嚴格落實外出人員到敏感地區與敏感地區外來人員的健康確認工作。

        02關于安全工作:一是要扎實貫徹落實陜鋼集團黨委書記、董事長、總經理楊海峰在公司安全履職與現場指導時的講話精神和指示。安全管理部要認真總結,形成書面材料,下發各單位進行學習。同時針對集團現場安全督導和檢查提出的問題,以及公司在安全績效評價過程中反映出的薄弱環節,要盡快形成責任清單,限時辦結;二是各單位在生產經營的過程中,必須牢固樹立安全第一的思想,提高站位,強化思想認識,牢記“事故不為零,一切皆為零”的責任擔當;三是要一以貫之的運行維護好安全管理方面形成的體制機制;四是要做好現階段防暑降溫、防汛以及極端天氣應急響應措施,緊盯冶金行業六類危險源,嚴查嚴管“三違”行為,排查和治理安全隱患,確保本質化安全。同時扎實開展安全應急管理月和消防安全月等活動。

        03關于環保工作:一是要圍繞超低排放和A級達標各個項目,抓緊時間推進,列出責任清單。已經投運的項目,主體責任單位要認真對數據進行總結分析,確定合理的運行參數,修訂更加切合實際的操作規程;二是要圍繞節能環保項目的集中投運,做好宣傳工作,打造生態文明鋼城新形象,高標準、長周期治理保持好區域內的環境面貌;三是環保辦作為牽頭管理部門,要以黨政工作會提出的要求為工作方向,提高認識、標準和品位,形成現場管理的長效機制。同時要高度重視衛生間及死角,進行一次再排查,不留盲區,確保全覆蓋。

        04關于生產經營:生產經營工作已經形成常態化的高產穩產勢頭,也為全月實現“788”目標奠定了基礎,全體干部職工仍然要咬定目標,堅定信心,務必實現新的突破。一是煉鐵廠要緊盯“國內一流、行業領先”總目標,繼續在關鍵經濟技術指標提升和強化上下功夫,在實現常態化高效冶煉的基礎上,尋求新突破。所有工程技術人員要圍繞高爐做好技術支撐,認真對標先進企業,找短板,強弱項,為高爐順行提供保障;二是煉鋼工序實現了長周期的高效冶煉,但仍沒有達到經濟冶煉,要高度關注設備的良好狀態與指標攻關,盡快把鋼鐵料消耗、白灰消耗等指標降下來;三是軋鋼廠一方面要做好品規提升和節能降耗工作,同時要高度重視產品品質和客戶服務工作,提供增值服務,提升品牌影響力。相關責任單位要重視對品牌的維護,讓客戶對公司的產品和服務滿意、信賴;四是能源檢計量中心要轉變思路,開拓視野,認真審視與琢磨工程項目管理中的各項工作。新建項目在消缺后要盡快運行,產生效益,并提升周邊環境。要高度重視煤專線電力系統故障,做好溝通解決;五是要抓住國家提出的“新時代推進西部大開發形成新格局”重大機遇,堅定低成本戰略與指標提升工作,確保生產經營穩產高產勢頭不減,不斷提升企業的競爭力和區位優勢;六是針對外礦高價和供應保障不足的風險,要提前策劃,加大國內礦使用力度和直供渠道的開發。并從技術角度高度重視配礦研究,在高質量焦炭保證下,更加科學合理的配礦,支撐高爐的易控性。

        05關于作風建設:一是要時時處處講好“干事”文化,百倍珍惜來之不易的干事創業氛圍。各級干部要增強政治擔當、歷史擔當、責任擔當,放手干大膽干,把龍鋼的事干好、干實、干卓越;二是公司提出的一些經過實踐驗證的優秀工作思路與做法,得到集團高度肯定,各級干部更要慎言慎行,不破壞干事氛圍;三是各級領導干部要率先垂范,走在前列、沖到一線、干到實處,關鍵時刻靠得住、非常時期沖得上去,用心用情用力做好企業的事,對得起創造的干事條件,不辜負集團的期望和信任。

        會議最后,劉安民結合楊海峰對集團新領導班子建設提出的“感恩、知責、律己、有為”八字要求,要求公司廣大干部要以同樣的標準嚴格踐行、認真遵循,并做了細致闡釋:一是要感恩,感謝組織的培養,把功夫用到企業發展和干事創業上;二是要知責,事業至上,組織任命職務,就意味著責任落到身上、扛在肩上,要當做終身事業來奮斗;三是要律己,心里無私天地寬,要風清氣正、廉潔自律,絕對沒有私心雜念;四是要有為,就是把事干成干卓越,不留遺憾,問心無愧;五是要瞄準“國內一流、行業領先”的總目標,落實“守正出奇、創新賦能”的總要求,處處充滿正能量,處處充滿好聲音,不斷提升公司競爭力,助力集團公司高質量發展。

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